Función básica:

Se centrará en la gestión de las cuentas por cobrar comerciales y en proporcionar a las empresas liquidez inmediata mediante la compra de sus facturas pendientes.

Las responsabilidades clave incluyen la evaluación de la solvencia de los clientes, la gestión de carteras de crédito y la evaluación del riesgo involucrado en el financiamiento.

Facilitará el flujo fluido de efectivo para la empresa mediante el adelanto de fondos basados en facturas impagas, el manejo de disputas de crédito, el seguimiento de los cronogramas de pago y la garantía de que se mantengan las relaciones con los clientes y las instituciones financieras.

Principales responsabilidades:

• Evaluar la salud financiera de los clientes y analizar la calidad de sus créditos comerciales, utilizando datos financieros y otra información relevante para determinar el riesgo crediticio y la viabilidad del financiamiento.
• Para adquirir y administrar carteras de créditos comerciales, incluida la evaluación de la solvencia, la aprobación de financiamiento, el seguimiento de los pagos y el manejo de disputas relacionadas con el crédito.
• Construir y mantener relaciones sólidas con clientes, proveedores e instituciones financieras, trabajando en estrecha colaboración con ellos para garantizar la ejecución adecuada de las transacciones financieras y la resolución oportuna de cualquier problema.
• Elaborar informes periódicos sobre el desempeño de la cartera de crédito, proporcionando información detallada sobre los niveles de exposición al riesgo, las tasas de rendimiento y otras métricas relevantes para la gestión empresarial.

Cualificaciones y experiencia:

• Licenciatura en Economía, Finanzas o un campo relacionado preferido.
• Experiencia laboral previa en el sector financiero, preferiblemente en roles relacionados con el factoring o la gestión de créditos.
• Conocimiento profundo de los principios financieros y de las prácticas de la evaluación del crédito.
• Habilidades analíticas avanzadas y capacidad para tomar decisiones basadas en datos.
• Excelentes habilidades de comunicación y capacidad para gestionar las relaciones interpersonales. Orientado a resultados y capaz de trabajar en un entorno de alta presión.
• Conocimientos avanzados de software y herramientas financieras.

Ambiente laboral:

Ofrecemos un contrato indefinido, un negocio dinámico y de rápido crecimiento, una organización ágil en la que tienes la oportunidad de ser visible y apreciado por la alta dirección, y un enfoque global de la gestión de personas.

Posibilidad de trabajar tanto desde casa (2 días a la semana) como desde la Planta del Ivrea, en un contexto joven y acelerado, colaboración y oportunidades de crecimiento.

Funciones:

Buscamos un Especialista en Infraestructuras experimentado y capacitado para supervisar y gestionar las operaciones de infraestructura informática de nuestra empresa.
El candidato seleccionado será responsable de garantizar la fiabilidad, disponibilidad y seguridad de la infraestructura de TIC, así como de supervisar al socio externo que proporciona servicios y soporte informáticos.

Responsabilidades:

• Desarrollar e implantar la estrategia de infraestructura informática, la arquitectura, las normas de prestación de servicios y los procedimientos para la empresa, en consonancia con la estrategia informática y los objetivos corporativos.
• Unirsea una transformación de infraestructuras a gran escala como director de proyecto y llevarlaa buen término.
• Supervisar y evaluarel rendimiento y los acuerdos de servicio técnico del proveedorde servicios informáticos, garantizando que se cumplan las expectativas de calidad y el coste para la empresa.
• Gestionar la relación y la comunicación con el proveedorde servicios informáticos, así como con otros vendedores y proveedores externos de productos y servicios informáticos.
• Garantizar la conformidad de la infraestructura informática con las políticas, normas y reglamentos pertinentes, así como con las mejores prácticas del sector de la automoción.
• Coordinar y supervisar los proyectos e iniciativas de infraestructura informática, garantizando que se cumplan los plazos, el presupuesto y las normativas.
• Proporcionar liderazgo técnico y orientación a los equipos informáticos internos y externos, así como a los usuarios finales y partes interesadas de la infraestructura informática.
• Supervisar la satisfacción del usuario final y proponer mejoras de forma proactiva.
• Estaral día de las últimas tendencias, tecnologías e innovaciones en el ámbito de la infraestructura informática, y evaluarlase implementarlas según sea necesario.
• Documentar y mantener la arquitectura, el diseño y la configuración de la infraestructura informática, así como los procesos y procedimientos relacionados.

Requisitos:

• Grado, licenciatura o máster (o titulación equivalente) en Informática, Tecnologías de la Información, Ingeniería o un campo relacionado.
• Experiencia demostrable(5-10, o +10+ años) en la gestión y supervisión de operaciones de infraestructura de TI, preferiblemente en la industria dela automoción o manufactureran (discreta).
• Sólidos conocimientos y habilidades en tecnologías de infraestructura informática, como redes, servidores, almacenamiento, nube, seguridad y copias de seguridad.
• Experiencia en la gestión y colaboración con socios externos de servicios informáticos y otros proveedores externos de servicios informáticos.
• Excelentes capacidades de gestión de proyectos, resolución de problemas y análisis.
• Buenas habilidades de comunicación y colaboración, con capacidad para trabajar eficazmente con usuarios finales, partes interesadas y proveedores.
• Imprescindible nivel de inglés fluido.

Habilidades y competencias:

• Certificación o formación en infraestructura informática o tecnologías relacionadas, como ITIL, Cisco, Microsoft, etc.
• Experiencia laboral con metodologías y herramientas ágiles.

Qué ofrecemos:

Ofrecemos contrato indefinido en una empresa dinámica y en rápido crecimiento con modelo de gestión Leandonde tendrás la oportunidad de ser visible y apreciado por la alta dirección desde un enfoque global centrado enla gestión del personal.
Disponibilidad para trabajar en la planta de Ivrea, en un contexto joven y dinámico, con colaboración y oportunidades de crecimiento.

Función básica:

El recurso será responsable de gestionar las actividades generales de aprovisionamiento para la materia prima designada, incluido el desarrollo de la estrategia de aprovisionamiento, la negociación de contratos y la ejecución del presupuesto COP y PPV.
El trabajo requiere conocimientos de la base de suministro global, de las materias primas y requiere interactuar con proveedores externos y/o internos, así como con múltiples departamentos internos.
El trabajo es de naturaleza difícil e implica una cantidad considerable de iniciativa y un alto nivel de juicio independiente, a la vez que mejora nuestro equipo de compras.

Responsabilidades clave:

• Desarrollar y ejecutar una estrategia global de materias primas que cree el mejor valor para la empresa en cooperación con todos los departamentos internos junto con los proveedores externos y/o internos.
• Dirige las recomendaciones de aprovisionamiento para las materias primas asignadas junto con los líderes corporativos y regionales de la cadena de suministro.
• Desarrollar, gestionar y cumplir los objetivos anuales de ahorro COP (Cost-Out-Project) y PPV.
• Impulsa las expectativas comerciales con los proveedores para aprovechar el gasto global de DAYCO.
• Llevar a cabo negociaciones de precios y contratos con los proveedores de los productos básicos asignados para cumplir los objetivos globales y regionales.
• Apoyar las cotizaciones de nuevos negocios, hacer o comprar u otros estudios, proporcionando información oportuna basada en el mejor coste aterrizado junto con Estimación de Costes, Aprovisionamiento Global, Ingeniería y otros equipos internos.
• Interactúa con los departamentos internos en cuestiones críticas de proveedores como nivel de escalado e interactúa eficazmente con los proveedores, otros empleados y/o departamentos para su resolución oportuna.
• Apoyar la detección, la alerta temprana y el análisis de proveedores en dificultades y/o de alto riesgo.
• Cumplir las prácticas y procedimientos contables y de compras corporativos y de la planta.

Cualificaciones y experiencia:

• Ingeniería o título equivalente Mínimo de 5 años de experiencia pertinente en TI.
• Se prefiere la experiencia previa en un puesto similar, en una empresa estructurada;
• Conocimiento de la base de suministro y las materias primas en la industria del automóvil, con especial atención a las aplicaciones de motor.
• Capacidad para leer y comprender documentos técnicos (planos, especificaciones, datos CAD, documentos de cambios de ingeniería, etc.).
• Capacidad para llevar a cabo negociaciones con proveedores para alcanzar las metas y objetivos de la organización.
• Conocimientos avanzados de abastecimiento, desarrollo y gestión de relaciones con proveedores en el entorno de la fabricación de automóviles.
• Buen conocimiento de la lengua inglesa (escrito y hablado).
• Capacidad para gestionar cargas de trabajo complejas y priorizar tareas/proyectos con limitaciones de tiempo.
• Alto nivel de capacidad analítica para tratar cuestiones inusuales y complejas.
  Capacidad para solucionar problemas de forma independiente, determinar el curso de acción y tomar la iniciativa.
  Alto nivel de juicio independiente, profesionalidad, integridad y trayectoria en la obtención de resultados orientados a objetivos.
• Desempeño demostrado en el trabajo interfuncional y/o dentro de una organización matricial y trabajo independiente para obtener resultados.
• Debe poseer una gran capacidad de comunicación escrita y oral.

Entorno de trabajo:

Te ofrecemos un contrato indefinido, una empresa dinámica y en rápido crecimiento, una organización ágil donde tendrás la oportunidad de ser visible y apreciado por la alta dirección, un enfoque global de la gestión de personas.
Disponibilidad para trabajar en la planta de Ivrea, en un contexto joven y acelerado, colaboración y oportunidades de crecimiento.

Funciones:

Será responsable de gestionar el flujo de caja de la empresa, supervisar las operaciones bancarias, mitigar los riesgos financieros, planificar y gestionar la deuda y gestionar las inversiones.
Garantizará las transacciones financieras de la empresa, optimizará la liquidez y preparará informes financieros para apoyar la toma de decisiones informadas.
Esta función es crucial para mantener la salud y estabilidad financieras de la empresay brindar apoyoa nuestro equipo financiero.

Responsabilidades:

• Supervisar y gestionar el flujo de caja de la empresa, planificando y coordinando las actividades de recaudación y gestión de fondos para garantizar una buena liquidez.
• Supervisar las operaciones bancarias diarias, incluidas las transferencias, depósitos, reintegros y la gestión de las cuentas bancarias de la empresa, garantizando la seguridad y eficacia de las transacciones financieras.
• Identificar, evaluar y gestionar los riesgos financieros de la empresa, incluidos el riesgo de tipo de interés, el riesgo de cambio de divisas y el riesgo de crédito, desarrollando estrategias para mitigar estos riesgos.
• Planificar y gestionar la deuda de la empresa, incluidos préstamos bancarios, líneas de crédito y bonos, evaluando las opciones de financiación disponibles y optimizando la estructura de la deuda.
• Supervisar las inversiones de la empresa, evaluando las oportunidades de inversión, gestionando carteras de inversión diversificadas y controlando el rendimiento de las inversiones para maximizar los beneficios.
• Redactar informes periódicos sobre la situación financiera y el rendimiento de la tesorería, proporcionando información detallada sobre el saldo de caja, los flujos de caja previstos y otros parámetros relevantes de la gestión financiera.

Requisitos:

• Grado o licenciatura preferentemente en Economía, Finanzas o un campo relacionado; se valorará máster o cursos adicionales.
• Experiencia laboral significativa en gestión de tesorería o funciones financieras relacionadas, preferiblemente en un entorno corporativo complejo.
• Conocimiento profundo de los principios de tesorería, operaciones bancarias e instrumentos financieros.
• Capacidad analítica avanzada y habilidad para resolver problemas complejos.
• Buenas habilidadesde comunicación y capacidad para trabajar en equipo.
• Orientación a los resultados con capacidad para gestionar proyectos complejos.
• Conocimientos avanzados de software y herramientas financieras.

Qué ofrecemos:

Ofrecemos contrato indefinido en una empresa dinámica y en rápido crecimiento con modelo de gestión Leandonde tendrás la oportunidad de ser visible y apreciado por la alta dirección, desde un enfoque global centrado en la gestión del personal.
Posibilidad de trabajar tanto desde casa (2 días a la semana) como desde la Planta de Ivrea, en un contexto joven y dinámico, con colaboración y oportunidades de crecimiento.

Funciones:

El candidatotendrá plena responsabilidad en la gestión de las actividades administrativas y el cumplimiento contable y fiscal relacionado, hasta la preparación de los estados financieros anuales e intermedios, apoyando a la Dirección y a otros órganos corporativos.
El candidatogestionará directamente la Contabilidad General, la preparación de los estados financieros y las notas adjuntas en apoyo del Director Financiero, la preparación de los estados financieros periódicos, el cumplimiento y las declaraciones fiscales y del IVA, los Modelos Intrastat y la coordinación de las cuestiones fiscales relacionadas con el Ciclo Activo y Pasivo, apoyando al Director Financiero en la toma de decisiones.

Responsabilidades:

• Contabilidad general y estados financieros.
• Verificación del cálculo y gestión de impuestos y otros requisitos administrativos/fiscales.
• Trabajar con auditores, asesores y autoridades fiscales.
• Apoyo a las cuentas por cobrar y por pagar.
• Elaboración de informes periódicos.
• Apoyo a otras áreas funcionales.

Requisitos:

• Grado o licenciatura en Administración y Dirección de Empresas, Finanzas o un campo relacionado.
  Experiencia previa en funciones de alta dirección en un contexto similar.
• Una sólida comprensión de la gestión financiera, incluidos los presupuestos, las previsiones y los informes financieros.
• Capacidad para desarrollar y ejecutar planes estratégicos a largo plazo.
• Gran capacidad para dirigir, motivar y gestionar equipos, garantizando que las funciones administrativas que permitan conseguir los objetivos corporativos.
• Experiencia en agilizar procesos, mejorar la eficiencia y gestionar los recursos de forma eficaz.
• Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita para interactuar con ejecutivos, personal y partes interesadas externas.
• Gran capacidad analítica para identificar problemas, evaluar opciones y aplicar soluciones.
• Inglés fluido

Qué ofrecemos:

Ofrecemos contrato indefinido en una empresa dinámica y en rápido crecimiento con modelo de gestión Leanen la que tendrás la oportunidad de ser visible y apreciado por la alta dirección desde y un enfoque global centrado enla gestión del personal.
Posibilidad de trabajar tanto desde casa (2 días a la semana) como desde la Planta de Ivrea, en un contexto joven y dinámico, con colaboración y oportunidades de crecimiento.

Funciones:

El candidato seleccionado será responsable de recopilar, analizar y elaborar informes sobre diversos tipos de datos, como ventas, marketing, operaciones, finanzas y opiniones de los clientes.
El candidato brindará apoyo parafortalecerel departamentoinformático de Ivrea.

Responsabilidades:

• Extraer, transformar y cargar datos de diversas fuentes, como bases de datos de varios sistemas, archivos y API.
• Analizar datos utilizando estadísticas descriptivas e inferenciales, visualización de datos y herramientas de inteligencia empresarial.
• Supervisar la evaluación del proceso de principio a fin y la excelencia operativa.
• Crear y mantener cuadros de mando, informes y presentaciones que comuniquen a las partes interesadas ideas y recomendaciones clave.
• Utilizar Qlik para desarrollar y desplegar aplicaciones de datos interactivas y fáciles de usar.
• Colaborar con otros equipos y departamentos para comprender sus necesidades de datos y aportar soluciones.
• Contribuir a la estrategia global de Inteligencia Empresarial.
• Garantizar la calidad, precisión y coherencia de los datos en todas las fuentes y plataformas de datos.
• Estaral día de las últimas tendencias, tecnologías y mejores prácticas en análisis de datos y ciencia de datos.

Requisitos:

• Grado, licenciatura o máster (o titulación equivalente) en Ciencia de Datos, Estadística, Matemáticas, Informática, Ingeniería o un campo relacionado.
• Experiencia demostrable(3-5 años) en análisis de datos, visualización de datos y toma de decisiones basada en datos.
• Sólidos conocimientos y habilidades en Qlik (por ejemplo, Qlik Sense o QlikView), incluyendo modelado de datos, scripting, escritura de expresiones y desarrollo de cuadros de mando.
• Dominio de SQL y otros lenguajes y herramientas de manipulación de datos.
• Experiencia laboral con diversos tipos de datos, como datos estructurados, no estructurados y semiestructurados.
• Buenas habilidadesde comunicación y presentación, con capacidad para explicar conceptos y conclusiones de datos complejos a audiencias no técnicas.
• Imprescindiblebuen dominio de inglés e italiano.

Habilidades y competencias:

• Certificación o formación en Qlik Sense, QlikView o tecnologías relacionadas.
• Conocimientos o experiencia práctica con otras herramientas de análisis y ciencia de datos, como Python, R, Tableau, Power BI o SAS.
• Experiencia en la aplicación de técnicas de aprendizaje automático, inteligencia artificial o analítica avanzada a problemas de datos.
• Experiencia laboral con datos en la industria de la automoción o manufacturera(discreta).
• Experiencia en la creación y entrega de informes y cuadros de mando utilizando Nprinting.

Qué ofrecemos:

Ofrecemos contrato indefinido en una empresa dinámica y en rápido crecimiento con modelo de gestión Lean, en la que tendrás la oportunidad de ser visible y apreciado por la alta dirección desde un enfoque global centrado enla gestión del personal.
Disponibilidad para trabajar en la planta de Ivrea o Springdale, en un contexto joven y dinámico, con colaboración y oportunidades de crecimiento.